Planificación de ciudades, regiones y territorios. Diseño y puesta en marcha de póliticas urbanas, sociales, de desarrollo. Nuevos instrumentos para la gestión del desarrollo. Estrategias de revitalización y reposicionamiento de ciudades.
>> Diseño y seguimiento metodológico de planes de desarrollo estratégico.
>> Programas de desarrollo local. Identificación de encadenamientos y sectores competitivos.
>> Programas y proyectos de gestión asociada.
>> Planes de ordenamiento urbano-ambiental.
>> Planes de inclusión social.
>> Planes de movilidad sustentable.
>> Sistemas de información territorial.
>> Formulación y evaluación de programas y proyectos.
>> Gestión de imagen de ciudad y diseño de estrategia de comunicación.
>> Mecanismos participativos (presupuesto, asambleas, foros, etc.) |
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I+D organizacional es el Área del IGC avocada a la construcción de capacidad en los espacios públicos de gestión. Desarrolla mecanismos para la Innovación en los siguientes campos: Soporte Organizacional, Gestión de Recursos Humanos, Formación y Capacitación, Diseño y Gestión de Proyectos, Comunicación y Participación Ciudadana.
>> Gestión del cambio organizacional.
>> Diseño e implementación de esquemas de capacitación y formación.
>> Diseño de estructuras: misiones,funciones,mecanismos de delegación y enlace.
>> Reingeniería de procesos. Esquemas de mejora permanente y calidad de servicios.
>> Gestión del capital humano por competencias.
>> Definición y capacitación de equipos de proyectos.
>> Consensos y generación de confianza.
>> Diseño y gestión de Talleres participativos.
>> Focus group,entrevistas y encuestas para la participación ciudadana.
>> Análisis comunicacional de la organización. |
